دانلود رایگان مقالات ISI با ترجمه فارسی 2020

دانلود رایگان مقالات ISI با ترجمه فارسی دانلود رایگان مقالات انگلیسی ISI برای رشته های مدیریت، حسابداری، کامپیوتر، مهندسی برق، اقتصاد، کشاورزی، پزشکی، عمران، معماری و سایر رشته ها از نشریات معتبر همچون الزویر، امرالد، اسپرینگر، IEEE به همراه ترجمه فارسی

دانلود رایگان مقالات ISI با ترجمه فارسی 2020

دانلود رایگان مقالات ISI با ترجمه فارسی دانلود رایگان مقالات انگلیسی ISI برای رشته های مدیریت، حسابداری، کامپیوتر، مهندسی برق، اقتصاد، کشاورزی، پزشکی، عمران، معماری و سایر رشته ها از نشریات معتبر همچون الزویر، امرالد، اسپرینگر، IEEE به همراه ترجمه فارسی

مقاله ترحمه شده مدیریت زنجیره تأمین


خلاصه

آنالیزهایی از مقالات چاپ شده چکیده رشد و پیشرفت در انتخاب و استفاده از فناوری اطلاعات (IT) در مدیریت زنجیره تأمین (SCM) را می توان به بهبود عملکرد و ایجاد ارزش در سازمان نسبت داد. به همین جهت، تکامل قابل توجهی از تحقیقات علمی در این ادغام در طول چند سال گذشته وجود داشته است. این مطالعه، فرآیندهای بهره وری و منافع بدست آمده در SCM را شناسایی و آنالیز می کند. این مقاله نتیجه گیری کرده است که دریچه ای از یک فرصت برای پیشرفت در فرآیندهای مربوط به تولید و توسعه محصولات و یا خدمات وجود دارد.

کلید واژه ها: مدیریت زنجیره تأمین؛ فناوری اطلاعات؛ مرور ادبیات؛ فرآیندهای کسب وکار، مزایا.

——————————————

عنوان اصلی مقاله:    Processes and benefits of the application of information technology in supply chain management: an analysis of the literature

ترجمه فارسی عنوان:  فرآیندها و مزایای استفاده از فناوری اطلاعات در مدیریت زنجیره تأمین

تعداد صفحات انگلیسی:  ۸ صفحه

تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۱۲ صفحه


دانلود فایل مقاله و ترجمه

مقاله ترجمه شده سیاست مدیریت کارآفرینی


چکیده

ما در طول شش سال، به تحلیل تأثیر رشد برخواسته از سیاست‌گذاری‌های نوین در عرصه‌ی کارآفرینی مترقی پرداختیم. با استفاده از یک بازه‌ی زمانی هشت ساله که دو سال پیش از آغاز این عمل ابتکاری شروع شده بود و همچنین همسان‌سازی مقدار گرایش با هدف مهار جهت‌گیری در گزینش، دریافتیم که این ابتکار عمل سبب گشته بود تا مقادیر رشد سازمان‌هایی که ما با آن‌ها سروکار داشتیم، دو برابر شوند. این ابتکار عمل همچنین، بر میزان پایه‌ی ارزش پولی نیز بسیار تأثیرگذار بود. علاوه بر اینکه توانستیم برای نخستین بار به مدارکی متقن پیرامون تأثیر رشد برخواسته از اعمال ابتکاری در حوزه‌ی کارآفرینی مترقی دست پیدا کنیم، ما به منظور تکمیل فعالیت‌های پیشین “بازدارندگی” و “پل‌زنی”، به وسیله‌ی استفاده از مفهوم فعالیت‌های افزایش ظرفیت، نقش خود را در نظریه‌ی حمایت مالی دولت ایفا می‌کنیم.

واژگان کلیدی:کارآفرینی مترقی، تأثیر سیاست‌گذاری مترقی، سیاست کارآفرینی،حمایت مالی دولت، ارزیابی تأثیر

———————————-

عنوان اصلی مقاله:  Retaining winners: Can policy boost high-growth entrepreneurship

ترجمه فارسی عنوان:  حفظ برندگان: آیا می‌توان با سیاست‌گذاری موجب افزایش رشد کارآفرینی شد؟

تعداد صفحات انگلیسی: ۱۴ صفحه

تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۴۷ صفحه


دانلود مقاله و ترجمه

دانلود جدیدترین مقالات ترجمه شده مدیریت - 2017

فروش مقالات ISI , IEEE ترجمه شده آماده رشته مدیریت مالی - بازرگانی -صنعتی -بازاریابی:
لیست مقالات :
-------------------------------------------------------------------------
1- چه زمانی مدیریت خیرخواهانه منجر به خلاقیت می شود؟ مدیریت فرد خلاق و استقلال شغلی
2- تبعیت اجباری از دستورات: یک سرباز خوب باید چه کاری انجام دهد؟
3- شفاف سازی برای نظارت: مکانیسم ها و تاثیر سیاست شفاف سازی بر مبنای آموزش و افشاگری
4-تایید حلال بودن: مباحث و چالش های بازاریابی بین المللی
5- AHP فازی و نگرش کارت امتیاز متوازن برای ارزیابی عملکرد بخش IT در صنعت ساخت تایوان
6- اثرات رفتار فروش اخلاقی از طریق تئوری هزینه مبادله  مشتری به چه کسی وفادار است
7- اثرات مستقیم و غیر مستقیم تطابق  تصویر از خود بر روی وفاداری به مارک تجاری
8- اثرات میانجی فرهنگ سازمانی بر روابط میان رفتار رهبری و تعهد سازمانی و میان تعهد سازمانی و رضایت شغلی و عملکرد
9- ارزیابی امکان سنجی در برون سپاری از کیفیت طراحی یک سیستم مبتنی بر دانش به صورت استراتژیک برنامه ریزی یک دیدگاه کارت امتیازی متوازن
10- ارزیابی امکان سنجی در برون سپاری کیفیت تست و بازرسی
11- ارزیابی عمل کرد کارخانه های سیمان ترکیه با روش های
12- ارزیابی عملکرد بانکداری بر مبنای کارت امتیازی متوازن با رویکرد تصمیم گیری چند معیاره فازی
13- ارزیابی کیفیت خدمات هواپیمایی بوسیله MCDM فازی
14- استراتژی اقیانوس آبی از تئوری تا عمل
15-استفاده از فرآیند تحلیل شبکه فازی     (anp) در کارت امتیازی متوازن
16- انتقال دانش شخصی و سازمانی
17- آزمون ISO 90002000 و تضمین کیفیت زنجیره تامین
18- آیا تصویر ذهنی کشور مبدا بر ارزش ویژه نام تجاری موثر است
19- آیا تبلیغات، اثری قصد خرید برندِ(نشان تجاری) فروشگاهی دارد؟ یک چهارچوب مفهومی
20- بررسی ارتباط میان ¬ویژگی¬های شخصیتی خریداران، شخصیت نام تجاری و وفاداری به نام تجاری، مطالعه موردی خریداران بازی¬های ویدیویی و اسباب بازی¬ها
21- بررسی رابطه میان ویژگی¬های هیأت مدیره با عملکرد سرمایه فکری در کشورهای عضو شورای همکاری خلیج فارس
22- بررسی ساختار فکری مدیریت زنجیره تأمین با استفاده از تحلیل استنادات و تحلیل شبکه¬های اجتماعی
23- برنامه های وفاداری مشتریان  آیا این برنامه ها برای مشتریان منصفانه است
24- بهینه سازی ژنتیک با استفاده از مدل توزیع فازی
25- تاثیرات استفاده از BSC بر عملکرد یادداشتی بر تجربه BSC در هلند
26- تأثیرات اقتضائی عدم قطعیت محیطی بر ارتباط بین ادغام (یکپارچگی) زنجیرة تأمین و عملکرد عملیاتی
27- توسعة پرسشنامه کیفیت خدمات برای صنعت هتل در جزیره موری تیوس
28- توسعه تأمین کنندگان درون سازمانی بررسی تأثیر جذابیت مشتری و استراتژی مناسب
29- توسعه رقابت از طریق مدیریت دانش در پیاده سازی سیستم های ERP
30- توسعه و ارزیابی مدل دانش مدیریت ریسک در سازمان¬های پروژه محور، مطالعه چند مرحله¬-ای
31- تئوری سازی  درباره تاثیر مدیریت منابع انسانی استراتژیک
31- چگونه کارت امتیازی متوازن تان را شخصی کنید؟
32- رضایت شغلی و رفتار شهروندی سازمانی  (OCB) آیا تعهد تیمی در تیم های خود هدایتگر تغییری به وجود می آورد؟
33- رفتار شهروندی سازمانی و تنبلی اجتماعی نقش شخصیت، انگیزش و عوامل محتوایی
34- روابط بین رهبر پاداش و مجازات رفتار و درک نگرش تابع و رفتارهای متا بررسی تحلیلی از تحقیقات موجود و جدید
35- روشی ترکیبی برای انتخاب فروشنده و ارزیابی عملکرد آن
36- رویکرد AHP فازی به مشکل گزینش کارکنان (انتخاب پرسنل)
37- رویکردهای مکمل برای فرصت‌های بازارهای خارجی اولیه
38- رویکردی عملی جهت دستیابی به چابکی از منظر تئوری محدودیت¬ها(TOC)
39- ریسک‌های تشخیص داده شده و انتخاب‌ها در تصمیم‌های کارآفرینانه بنگاه های جدید
40- شناخت، جسمیت بخشیدن و شیوه فراموشی پیامدهای اخلاقی مدیریت منابع انسانی
41- طبقه بندی و مدیریت استرات‍‍ژیک خدمات در تجارت الکترونیک (توسعه طبقه بندی خدمات بر مبنای ادراک مشتری)
42- طراحی سلسله مراتبی از استدلال مبتنی بر مورد در متعادل
43- طراحی استراتژیک با کاربرد (Qfd)
44- عرضه های اولیه سهام و نقش حسابداری مدیریت
45- عنوان مقاله چه نوع از آمیزه بازاریابی توزیع می‌تواند در آمد را حداکثر کند؟ آیا دیدگاه آژانس مسافرتی بزرگ قادر به این کار هست
46- عوامل موفقیت مدیریت دانش در سازمانهای موقتی
47- فناوری اطلاعات به عنوان یک ابزار بهبود برای مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)
48- قابلیت شکل گیری مبتنی بر سیستم های تولید سلولی مجازی در تنظیمات دوگانه منابع محدود با استفاده از جستجوگر ممنوعه
49- مدل تصمیم گیری چند معیاره فازی برای انتخاب محل هتل های توریستی بین المللی
50- مدل سازی تصادفی سیستم¬های منبع زنجیره تأمین 2 مرحله‌ای با بهره گیری از الگوریتم ژنتیک
51- مدل مهارتهای کوانتومی در مدیریت پارادایم نوینی برای ارتقائ رهبری اثربخش
------------------------------
- امکان دانلود اصل مقاله لاتین به صورت رایگان و خرید ترجمه موجود می باشد
- خرید با تمامی کارت های عضو شتاب
- دریافت ترجمه بعد از پرداخت الکترونیکی به صورت آنی
- برای خرید مقاله ترجمه شده آماده به آدرس سایت زیر مراجعه فرمائید
www.novintarjome.com
 09197902538
------------------------------

مقاله ترجمه شده منابع دانش


چکیده

این تحقیق چگونگی تاثیر هماهنگ سازی منابع بر عملکرد را در رویکرد مدیریت منابع دانش و با بکارگیری یک پایگاه داده جدید درمورد لیگ فوتبال حرفه ای سری آ ایتالیا از فصل ۶۱-۱۹۶۰ تا ۹۲-۱۹۹۱ بررسی می کند. ما در می یابیم که کسب تجربه از طریق افراد تازه وارد یک رابطه U شکل غیر یکنواخت با عملکرد دارد. علاوه بر این، در می یابیم که پخش کارکنان تخصصی شده هماهنگ نقش تعدیلی مثبتی در رابطه بین تجربه تیم و عملکرد دارد که نشان دهنده این است که کنار گذاشتن برنامه روزمره قدیمی تاثیر مثبتی بر رابطه بین برنامه روزمره فعلی و عملکرد تیم دارد.

کلمات کلیدی: هماهنگ سازی منابع، منابع دانش، تخصص سازی هماهنگ کارکنان، تازه واردان، برنامه روزمره، فوتبال ایتالیا، پنل تحلیل داده


عنوان اصلی مقاله:    Resource orchestration in the context of knowledge resources acquisition and divestment. The empirical evidence from the Italian “Serie A” football

ترجمه فارسی عنوان:  هماهنگ سازی منابع در زمینه کسب و سلب منابع دانش. شواهد تجربی از فوتبال سری آ ایتالیا

تعداد صفحات انگلیسی: ۱۳ صفحه

تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۲۶ صفحه


دانلود مقاله و ترجمه

مقاله انگلیسی مدیریت کارآفرینی به همراه فایل ترجمه

چکیده

پیشرفت یک ملت تابع سطح غنی از مردم است که تا حد زیادی ،مربوط به سطح کیفیت آموزش و توسعه هدفمند آموزش در آن ملت است.چنین پیشرفت یا توسعه ای می توانست فقط هنگامی اتفاق بیفتد که یک فرد در جامعه دارای کار پرسود است و درآمدش نیز افزایش یافته است.این می توانست زمانی امکان پذیر باشدکه دولت ،سیاست های آموزشی را به سمت آموزش وظیفه ای انتقال دهد که منجر به ایجاد شغل و همچنین اعتماد به نفس شود.آموزش کارآفرینی وسیله ای است که دولت می تواند از آن طریق به همچنین توسعه ای در جامعه برسد.بنابراین، این مقاله ، نقش آموزش کارآفرینی  و اینکه چگونه می تواند در نیجریه به ایجاد شغل کمک کند، بررسی می کند. چالش های کیفیت آموزش کارآفرینی نیز مورد بحث قرار می گیرد.در نهایت، مقاله برخی پیشنهادات در مورد اینکه چگونه می توان بر چالش ها غلبه کرد و بیکاری را کاهش داد و ایجاد شغل در نیجریه را بالا برد، بحث می کند.

واژگان کلیدی:کارآفرینی، آموزش کارآفرینی،ایجاد شغل، جوانان و نیجریه

 ———————
عنوان اصلی مقاله:   The role of entrepreneurship education on job creation among youths in Nigeria   

ترجمه فارسی عنوان:   نقش آموزش کارآفرینی در ایجاد شغل در میان جوانان  کشور نیجریه

تعداد صفحات انگلیسی:  ۱۰ صفحه

تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۱۲ صفحه


دانلود مقاله و ترجمه

مقاله لاتین مدیریت پروژه با ترجمه فارسی

چکیده

معمولا فرض براین بوده است که استفاده از مدیریت پروژه و مهارت های IT برای عملکرد کسب و کار بسیار کارآمد در نظر گرفته شده است. این پژوهش به بررسی این فرضیه با آزمودن اینکه آیا استفاده از مدیریت پروژه و مهارت های  IT توانسته است تاثیر مثبتی بر روی کل فروش کسب و کار و سودآوری داشته باشد یا خیر، پرداخته است. دراین مقاله،داده های پژوهشی براساس دو نظر سنجی طولی دولت شرکت های کوچک به متوسط در استرالیا طراحی شده بود.

مدل ها برای تشریح رابطه بین مدیریت پروژه، مهارت های IT، سودآوری و میزان کل فروش با استفاده از رگرسیون خطی چندگانه و رگرسیون لجستیک باینری ایجاد شده بودند.

نتایج نشان می دهد که زمان کنترل تاثیر مهارت های دیگر کسب و کار ، مدیریت پروژه و مهارت های IT دارای تأثیر مثبت و معنی داری بر روی فروش و سودآوری می باشند.

واژگان کلیدی: مدیریت پروژه؛ فناوری اطلاعات؛ شرکت های کوچک به متوسط؛ سودآوری؛ فروش؛ مهارت های کسب و کار


عنوان اصلی مقاله:    Skills that improve profitability: The relationship between project management, IT skills, and small to medium enterprise profitability  

ترجمه فارسی عنوان:   مهارت هایی که باعث بهبود سودآوری می شوند: ارتباط بین مدیریت پروژه، مهارت های IT و سودآوری شرکت های کوچک و متوسط

تعداد صفحات انگلیسی:  ۸ صفحه

تعداد صفحات ترجمه فارسی: ۲۰ صفحه


دانلود مقاله و ترجمه